تیر ۱, ۱۴۰۱

مپنا به عنوان یک گروه دانش‌بنیان و تکنولوژی محور همواره با این چالش روبه‌رو بوده است که چگونه می‌تواند منابع انسانی خود را در راستای اهداف سازمانی حرکت دهد. اعتقاد بنیانگذاران مپنا به تکنولوژی‌های مدیریتی موجب شد مپنا بتواند از چالش‌هایی که دیگر شرکت‌های همسان نتوانستند از آنها سربلند بیرون آیند، عبور کند و منابع انسانی خود را در حالتی بهینه به سمت اهداف سازمانی حرکت دهد. بر همین اساس ماموریت معاونت سیستم‌ها و اطلاعات شرکت مپنا در حوزه مدیریت اطلاعات، سازمان‌دهی، ساختاردهی و سیستم‌دهی کلانِ گروه مپنا از یک طرف و شرکت‌های مپنا از طرف دیگر تعریف شده است. همچنین تامین ابزارها یا سیستم تولزهایی که این ساختار را…